تصمیم سازان مدیران پارس
سازمانی دانش محور، پاسخگو، منعطف و اخلاق مدار با هدف ارایه خدمات تخصصی در زمینه سیستم های مدیریتی و تحلیل کسب و کار با کیفیتی متناسب با نیاز مشتریان و هزینه های رقابتی
گروه مشاوران تصمیم سازان مدیران پارس در سال 1390 به عنوان یک مجموعه تخصصی در شاخه مهندسی سیستم، با گردهم آوردن جمعی از کارشناسان و صاحب نظران و فعالان دانشگاه و صنعت، در قالب تیم مشاوره خدمات خود را برای شرکتهای تولیدی و خدماتی آغاز نمود. حوزه اصلی فعالیت های گروه مشاوران تصمیم سازان مدیران پارس، طراحی و مدیریت فرایندهای کسب و کار، برنامه ریزی چابک منابع سازمانی، برنامه ریزی و بهینه سازی زنجیره های تامین تولید کالا و ارایه خدمات و همچنین برنامه ریزی تولید و عملیات می باشد. هسته اصلی گروه مشاوره تصمیم سازان مدیران پارس اعضای برجسته هیات علمی دانشگاه های کشور و همچنین دانش آموختگان تحصیلات تکمیلی و نخبگان صنعت و دانشگاه هستند.
پس از حدود یک دهه فعالیت در زمینه های مرتبط و مشاوره به شرکت های مختلف تولیدی و خدماتی، با توجه به گسترش و محبوبیت خدمات ارایه شده توسط گروه مشاوران تصمیم سازان مدیران پارس، جهت حفظ و ارتقاء این جایگاه در بین استفاده کنندگان از سال 1398 فعالیت های گروه توسعه یافتند و علاوه بر مشاوره به تامین نیروی انسانی، آموزش های کاربردی حضوری و غیره حضوری و بعضاً اجرای پروژه ها نیز اقدام شده است. این روند رو به رشد، افزایش یافته تا اینکه امروزه گروه مشاوره تصمیم سازان مدیران پارس در زمره یکی از صاحبنظران در زمینه مشاوره و آموزش و راهبری سیستم های کلان سازمانی قرار می گیرد. خدمات ارایه شده این گروه مشاوره در بسیاری از ارگانهای دولتی و خصوصی، مستقر شده و منشاء تغییرات مناسبی شده اند.
مدیرعامل
مشاور ارشد کسب وکار
مشاور امور مالی
مشاور راه اندازی واحدهای تولیدی
متخصص تحلیل کسب و کار و ارزیابی عملکرد
متخصص اتوماسیون صنعتی و سیستم های خبره
متخصص داده کاوی و هوش مصنوعی
متخصص برنامه نویسی وب (Full Stack)
متخصص بهینه سازی و ارزیابی عملکرد
متخصص بهینه سازی و طراحی زنجیره تامین
متخصص زمانبندی و شبیه سازی
متخصص تحلیل فرایند و طراحی Front End
متخصص توسعه BPMS و تحلیل کسب و کار
خلق سازمانی دانش محور، پاسخگو، منعطف و اخلاق مدار با هدف ارایه خدمات تخصصی در زمینه سیستم های مدیریتی و تحلیل کسب و کار با کیفیتی متناسب با نیاز مشتریان و هزینه های رقابتی
نوآوری، ابتکار و خلاقیت برای توسعه خدمات و محصولات با اتکا به آخرین فن آوریهای روز و خلق ایده ها ملی، منطقه ای و بین المللی برای ارتقاء سطح کیفی زندگی بشری
رعایت اصول حرفه ای، اخلاق مداری، رعایت حقوق مشتریان و ذینفعان، پذیرش مسئولیت های اجتماعی، آموزش فراگیر و توسعه و بالندگی منابع انسانی